Acerca De

Equipo de Liderazgo de Reimaginando la Seguridad Pública

En junio de 2020, el administrador municipal Spencer Cronk creó un equipo multidisciplinario para dirigir los esfuerzos de Reimaginando la Seguridad Pública (RPS, en inglés) de Austin. El equipo lo co-dirige la administradora municipal adjunta (DCM, en inglés) Nuria Rivera-Vandermyde y los administrador municipales auxiliares (ACM) Rey Arellano y Christopher Shorter.

El equipo principal de liderazgo de la RPS está tomando un enfoque holístico para organizar los recursos como parte del proceso de la nueva visión. Los líderes de los distintos departamentos de la Ciudad están colaborando en este esfuerzo incluyendo a la Oficina de Fiscalización de la Policía, la Oficina de Equidad, Relaciones Intergubernamentales, Relaciones Laborales, el Departamento de la Policía, Salud Pública, Departamento Legal, y otros.

Grupos de Trabajo Asesores

El equipo de RPS está creando Grupos de Trabajo Asesores para realizar de manera colaborativa las conversaciones sobre la iniciativa Reimaginando la Seguridad Pública. Los grupos incluirán a representantes de los socios comunitarios en las áreas de defensa, religión, sindicatos, negocios y política pública. Los grupos también trabajarán de cerca con juntas y comisiones relevantes y con el Comité de Seguridad Pública del Concejo Municipal. El Equipo de Liderazgo y los Grupos de Trabajo Asesores se enfocarán en contestar esta pregunta: ¿Qué es un sistema de seguridad pública en Austin "reimaginado" y cómo lo logramos?

Comisión Especial de RPS de la Ciudad y la Comunidad

La comisión especial reúne al personal de la Ciudad con miembros de la comunidad para crear juntos un marco de recomendaciones para realizar cambios a las políticas, cultura y estructura de los sistemas de seguridad pública de Austin.

Comentarios de la comunidad

El equipo de RPS también supervisa todos los mecanismos de participación comunitaria establecidos para garantizar que todos los austinianos tengan la oportunidad continua de compartir sus pensamientos, opiniones e ideas sobre el proceso de reimaginación. La participación comunitaria se hará en varias plataformas virtuales y en múltiples idiomas.

Prioridad a la transparencia y responsabilidad

El equipo de RPS continúa trabajando para fomentar la confianza del público en el proceso de reimaginación con sistemas nuevos y fortalecidos de transparencia y responsabilidad que amplían varias iniciativas que ya están en proceso incluyendo:

• Construir sobre la base de nuestra Oficina de Fiscalización de la Policía (OPO) aumentando sus recursos y autoridad.

• Iniciar la Comisión Comunitaria de Evaluación de la Policía para que trabaje con la OPO.

• Crear una división de Derechos Civiles, la primera de este tipo en Austin.

• Establecer un Comité de Seguridad Pública para concentrarse aun más en las funciones de la policía y la seguridad pública.

• Crear este sitio web para llevar registro del progreso de todas las resoluciones, reformas e iniciativas de RPS.

Cronología del proceso de Reimaginando

Junio de 2020	El Concejo Municipal adopta resoluciones adicionales para abordar las disparidades en las labores policiales hacia las comunidades de color, el uso de la fuerza y las prioridades presupuestarias para la iniciativa Reimaginando la Seguridad Pública. Vea las reformas a la seguridad pública en progreso. El Administrador Municipal establece el Equipo de Liderazgo de Reimaginando la Seguridad Pública.
Julio de 2020	El Administrador Municipal detalla $11.3 millones en cambios propuestos al presupuesto de APD. El Concejo Municipal recibe y toma en consideración los comentarios del público sobre los cambios propuestos a la seguridad pública.
Agosto de 2020	El Concejo Municipal aprueba el cambio de $160.3 millones al presupuesto de APD. Se reúne la Comisión Especial de la Ciudad y Comunidad para Reimaginando la Seguridad Pública.
Septiembre de 2020	Continúa la participación de la comunidad en Reimaginando la Seguridad Pública. Aprenda más sobre todas maneras en que puede continuar compartiendo sus opiniones durante el proceso.
Abril de 2021	La Comisión Especial de RPS de la Ciudad y Comunidad presenta las recomendaciones de reformas al Concejo de la Ciudad. El Administrador de la Ciudad presentará un informe de progreso de medio año al Concejo de la Ciudad sobre las reformas con respecto a la seguridad pública.
Junio de 2021	El entrenamiento de la APD reimaginado comienza con una clase piloto de cadetes. La academia reimaginada incluye programas de participación comunitaria, capacitación contra el racismo, un nuevo curso sobre la historia del trabajo policial y un cambio hacia un entorno de aprendizaje para adultos.
Julio de 2021	Financiación para las iniciativas de RPS presentadas en el presupuesto propuesto por el Administrador de la Ciudad para el año fiscal 22, incluyendo la continuación de $27.2 millones en inversiones y $1.9 millones adicionales para avanzar en algunas de las recomendaciones de reforma presentadas por la Comisión Especial de RPS de la Ciudad y Comunidad.
Agosto de 2021	El Concejo de la Ciudad aprueba el presupuesto para el año fiscal 22.